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      企業普工緊缺 校企合作的學生工招聘成新方向

      作者:何毅 陳小平 時間:2012年12月18日 信息來源:中國臺州網

          ????中國臺州網12月17日訊(記者 何毅 通訊員 陳小平)受2012年國內外制造業普遍低迷影響,玉環汽摩配等產業因開工不足,產業工人大量流失。進入第四季度,隨著企業訂單急增,用工缺口又開始顯現,企業員工怎么招,招什么樣的人成了企業的一大難題。

          ????在玉環縣坎門科技工業園區,普天單向器公司是全球汽摩配配套市場數一數二的專業生產廠家。隨著第四季度的訂單增加,企業對于普工的需要大量增加,但是近50名員工缺口,半個星期招聘下來才解決了一半。公司人力資源部部長胡秀麗說:“我們這個月的訂單幾乎是前兩個月的翻倍,他們可能要做庫存,沖擊明年的市場,這樣導致現在的人手嚴重不足,現在主要是缺普工,就是裝備線的流水線的員工比較缺,包括電擊這一塊的流水線的員工也很缺的?!?/p>

          ????跟普天單向器公司一樣現在忙著招聘普工的企業比比皆是,卻收效甚微。

          ????而浙江雙環傳動機械股份有限公司一改以往單一的招聘方式,采取一邊向社會招攬普工,一邊瞄準剛剛畢業的大學生,憑借企業內部完善的人才培訓機制,讓各類人才進得來,培養得起來,留得住。雙環傳動公司人力資源部部長黃明建說:“我們公司針對目前整個用工環境的影響,用工的需求,做了兩項措施,第一方面實行自動化改造,同時全面實行省人化管理,提高整個生產工作效率,減少在崗人員的編制。2012年雙環公司總計需求800多人,針對目前高技術人才的需求,總共向學校招聘400多人,占到了總體人數的55% 以上?!?/p>

          ????截至目前,雙環公司已超額完成全年招聘計劃,2013年的招聘計劃已開始制訂實施,招聘重點仍是中高級學生工。他們將利用臺州市高技能人才培養示范基地的企業培訓優勢和公司完善的薪資福利制度,為2013年新廠區的人才需求作準備。

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