上虞整改實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理　激發(fā)基層戰(zhàn)斗力

    寬闊而平整的道路通達(dá)全村，路邊村中裝起了路燈，栽種了花草，這一切使得原本灰土土、單調(diào)一色的村莊多彩而生動(dòng)起來(lái)。這是前幾天，記者再次走進(jìn)紅色古村——上虞區(qū)豐惠鎮(zhèn)謝橋村看到的情景。跟四年前首次造訪時(shí)相比，這個(gè)革命烈士葉天底的故鄉(xiāng)有了很大的變化。而隨著上虞區(qū)創(chuàng)新推行村主職干部隊(duì)伍標(biāo)準(zhǔn)化管理，類似的變化很多村里都在發(fā)生。

    “去年我們班子目標(biāo)是辦7樁事，實(shí)際做了12樁。小的不說(shuō)了，比較大的如完成了全村道路的硬化，安裝了大約50%的路燈，在主干道旁邊搞了一些綠化。此外，還啟動(dòng)實(shí)施了葉天底故居邊上的葉謝一期農(nóng)房保障工程，涉及14戶困難家庭的住房安置。工程將于清明節(jié)后開(kāi)工。”2013年底當(dāng)選新一屆村黨總支書記的葉澤軍介紹這些時(shí)，如數(shù)家珍。“區(qū)里開(kāi)展村干部隊(duì)伍標(biāo)準(zhǔn)化管理，對(duì)于我們有壓力，但更多的是動(dòng)力。”而葉澤軍和其他班子成員的實(shí)干、肯干、苦干，也得到了村民的肯定和支持。

    據(jù)了解，為順應(yīng)廣大群眾的呼聲，發(fā)揮身邊典型的榜樣作用，在黨的群眾路線教育整改落實(shí)中，上虞區(qū)把建設(shè)杭蘭英式“民情通”好書記團(tuán)隊(duì)作為夯實(shí)基礎(chǔ)的重點(diǎn)任務(wù)來(lái)抓，制定出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)村主職干部隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》，推行村主職干部隊(duì)伍標(biāo)準(zhǔn)化管理。主要內(nèi)容包括對(duì)村主職干部通民情解民憂等4方面13項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)予以細(xì)化量化；明確不違規(guī)干預(yù)和插手本村工程建設(shè)等“九不準(zhǔn)”底線標(biāo)準(zhǔn)；深入開(kāi)展向杭蘭英學(xué)習(xí)系列活動(dòng)，教育引導(dǎo)廣大村干部掌握運(yùn)用杭蘭英“民情通”工作法。

    由于這些措施針對(duì)性強(qiáng)，覆蓋了村級(jí)管理的方方面面，且考核科學(xué)可操作，標(biāo)準(zhǔn)化管理取得了較好成效。截至目前，全區(qū)村主職干部幫助農(nóng)戶解決各類難題8700余件，提供信息咨詢6300余次。

    “這一管理的核心思想就是標(biāo)準(zhǔn)化，它讓你明白作為村黨組織書記和村委主任不能做哪些事情，做的后果是什么。反過(guò)來(lái)，應(yīng)該做哪些事情，而且告訴你怎么做，做到什么程度。以及在更高層面上還可以做些什么，那就是以優(yōu)秀典型杭蘭英為標(biāo)桿，經(jīng)常走訪群眾、聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾。”上虞區(qū)委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，“接下來(lái)，我們將不斷完善這一管理模式和內(nèi)容，加強(qiáng)監(jiān)督考核，全力打造一個(gè)有正氣、有本領(lǐng)、有口碑的杭蘭英式村主職干部團(tuán)隊(duì)。”（記者 周國(guó)勇）