2016年度臺州市“500精英計劃”出爐

    近日，2016年度臺州市“500精英計劃”引才公告出爐，我市將面向全球廣撒“英雄帖”，力爭網羅高層次創業創新人才200名，新落戶創業企業40家。

    6年網羅470名英才

    什么是“500精英計劃”？該計劃啟動于2011年，計劃到2016年底面向海內外引進500名以上能夠提升我市傳統產業關鍵技術、發展戰略性新興產業的高層次人才及團隊。

    截至今年5月底，我市已引進高層次創業創新人才470名，創業項目107個，各類發明專利963個，實際投資12億元。引進的“500精英計劃”人選中，博士學位人才376人，占總引進人數的80.4%。

    據統計，2015年度全市“500精英計劃”引進的人才項目為企業直接或間接貢獻銷售額達604020萬元，增利潤80117萬元。107家“500精英計劃”創業企業實際投資已達8.5億，其中的60家已初步產生經濟效益2.85億，共形成產業共性技術63個，帶動上下游相關企業發展570家，培育形成科技創新團隊56個。

    高端團隊的獎勵上不封頂

    今年的“500精英計劃”，我市又放大招、砸重金了。

    “今年，我們將在加大引才力度，提高引才精度，提升服務滿意度等三方面下功夫，重點加快人才服務綜合體系建設，狠抓人才項目的落地，力爭新引進高層次創業創新人才200名、新落戶創業企業40家。”市委組織部副部長、市人力社保局局長、市“500精英計劃”專項辦主任許世斌介紹。

    “500精英計劃”的獎勵金額，也是頗具誘惑力。入選“500精英計劃”的創業人才，項目落戶并正式運營后，3年內按照A類、B類、C類三個層次，分別給予最高1000萬元、600萬元、400萬元的項目啟動資金資助。入選創新帶項目的人才，按照A類、B類、C類三個層次分別給予100萬元、50萬元、30萬元的科研經費資助。除項目經費外，入選的創業創新人才，還可享受生活津貼和租房補貼。

    值得一提的是，為了破解人才個體引進的零散、配套難等不足，我市首次將領軍型創新創業團隊的引進納入引才重點。引進的優秀團隊可享受500萬-1000萬元的項目經費補助；屬于國際領先的高端團隊，獎勵政策采取“一事一議”，上不封頂。

    目前，“500精英計劃”引才工作已形成了產業經濟、社會事業兩大領域，創業、創新和緊缺三大類別，創業、創新長期項目、創新短期項目、緊缺和領軍型團隊等5個子類別的高層次人才引進體系。

    9月底截止申報

    哪些領域的精英更吃香？今年，我市將重點引進高端裝備、現代醫藥、汽摩制造、信息經濟、新材料、節能環保等主導產業及新興產業的高端人才及團隊。同時，大力引進科教文衛、經濟金融、管理等領域高層次人才。

    如何加入“500精英計劃”？記者了解到，申請者一般要經歷申報、資格審查、技術評審、綜合評審、盡職調查、項目路演、公示發文等7個程序。

    感興趣的個人或團隊，還可登陸臺州市人力資源和社會保障網（http://www.tzhrss.gov.cn）、臺州市人才工作網（http://www.tzts.gov.cn）、臺州人才網（http://www.tzrc.com），進行政策查詢和申報表格下載。

    申報的截止時間為9月30日。